Elecciones internas en el gremio de Judiciales de la Ciudad

Entrevista a Federico Romano de la Agrupación 16 de Noviembre, candidato a Secretario de Miniterio Publico por la Lista Azul y Blanca.

Agencia Paco Urondo: ¿Cómo esta conformada la Lista Azul y Blanca?

Federico Romano: La lista Azul y Blanca esta conformada por tres Agrupaciones, La 16 de Noviembre que somos nosotros y dos agrupaciones compañeras que son La Quique de Pedro y Convocatoria Judicial. Creemos que en estas tres Agrupaciones estan representados la inmensa mayoria de los trabajadores judiciales.

APU: ¿Qué los diferencia de la lista que responde a Julio Piumato?

FR: En ningun momento hablamos de la otra lista. Nuestra campaña es el producto del trabajo que venimos realizando desde hace tres años en el gremio, acompañando siempre a los trabajadores judiciales y en pos de sus derechos y conquistas. En eso consiste nuestra plataforma de campaña, todo lo que hicimos y lo que vamos a seguir haciendo, confiando plenamente en el reapaldo de los compañeros Judiciales.

APU: ¿Cuales serán los lugares de votación?

FR: La votacion se va a desarrollar en 15 edificios del Poder Judicial de la Ciudad Autonoma de Buenos Aires. Avda. de Mayo 654 / Combate de los Pozos 155 / Avda. Julio A. Roca 516 / Alsina 1826 / Tacuari 138 / Cerrito 760 / Avda. Roque Saenz Peña 636 / Almafuerte 45 / Florida 17 / Bme. Mitre 1735 / Paseo Colon 1333 / Beruti 3345 / Cabildo 3067 / Hipolito Yrigoyen 932 / Libertad 1042.

Entrevista a Emiliano Arvuez de la Agrupación Quique de Pedro, candidato a Secretario de Acción Social por la Lista Azul y Blanca.

Agencia Paco Urondo: ¿Porque en las próximas elecciones habrá 2 listas?

Emiliano Arvuez: En principio me gustaría aclarar que las elecciones son para elegir autoridades de la Seccional Nº 2 de la UEJN de la Ciudad de Buenos para Comisión Directiva y los Congresales que son los representantes ante la Asamblea Anual de Congresales de todo el país del gremio.

Por ende lo que se va a elegir es quién representa a los judiciales de la Ciudad.

En la Ciudad nosotros, conducimos la seccional desde hace más de 3 años. Junto con nuestra compañera Vanesa Siley, Secretaría General de la Seccional, formamos parte de la agrupación “Quique de Pedro” y nos presentamos conjuntamente con los compañeros de la agrupación “16 de Noviembre” con la Lista Azul y Blanca para ratificar el rumbo y profundizar el sindicalismo que practicamos todos los días.

Nos reconocemos en la historia de lucha del sindicalismo argentino, que pese a lo que plantean los medio, es muy rica, El programa de Huerta Grande, la CGT de los Argentinos entre otros ejemplos.

Nosotros entendemos que un Sindicato debe defender los derechos de los trabajadores en todos sus aspectos. Además, nuestros referentes gremiales laburan y caminan los edificios junto con los compañeros y no estan atornillados a las sillas.

Tenemos y propiciamos la militancia en los lugares de trabajo y podemos decir con orgullo que construimos un Sindicato que no solo discuta salarios, sino que mejora las condiciones laborales y en el cual el laburante encuentra un soporte para sus problemas cotidianos. Por eso en nuestra campaña decimos: Somos Nosotros, ya nos conoces.

Del otro lado está la lista de Piumato, que viene a vender espejitos de colores a los afiliados, con militantes traídos de afuera, que no entienden absolutamente nada de los problemas de los judiciales de la Ciudad.

APU: ¿Cuáles fueron los logros de esta gestión?

EA: En abril hemos cerrado un aumento anual del 32,65 % para el cargo más bajo.

Además de mejorar, famosa porcentualidad o “Ley de enganche”, que establece un sistema de referencias por el cual no se pueden aumentar los salarios de los jueces en detrimento de los cargos más bajos. En estos años de gestión logramos establecer por ley de la ciudad la porcentualidad.

Confirmamos en los cargos en planta permanente a casi la totalidad de los compañeros del Ministerio Público, y se ha iniciado el mismo proceso para todos los compañeros que laburan en los Juzgados de la Ciudad.

Hemos aumentado la licencia de maternidad a cuatro meses, la licencia por parternidad a dos meses, hecho inédito en el país.

Hicimos, hacemos y nos haremos cargo del maltrato laboral, la vida deportiva, cultural y recreativa de los trabajadores. A tal fin, hemos establecido la Mesa de Genero, personas con discapacidad y maltrato laboral; la de Cultura y la Comisión de DD HH

Por primera vez constituimos las comisiones internas de delegados que son la base de sustento de toda construcción gremial.
Hemos hecho charlas de capacitación profesional y gremial. En el Ministerio Público Fiscal hemos logrado que establezcan un ingreso democrático, para que la Justicia no sea solo de la “familia judicial”.

APU: Siendo que van por una segunda gestión en el Gremio ¿Cuáles son las demandas pendientes?

EA: Este año conseguimos el compromiso del Consejo de la Magistratura de la Ciudad para establecer un Convenio Colectivo de Trabajo en la Ciudad que regule las relaciones laborales de los judiciales. Esto permitiría establecer pisos mínimos institucionales de dignidad que no puedan ser arrebatados por los jueces

Y vamos a establecer una unificación reglamentaria que permite discutir con una sola patronal y no con distintos sectores de la Justicia.Y obviamente seguiremos profundizando esta gestión, buscando democratizar la justica, enclave difícil si los hay con practicas artistocráticas.